[東京]業務システム開発【管理職候補】

【募集要項】

業務概要

グループ向け基幹システム及び業務アプリケーションの企画・開発・保守における個々のプロジェクトマネジメントやグループメンバーのラインマネジメント

具体的には

・主に Ruby on Rails や intra-mart を活用したグループ会社向けの基幹及び業務システムの企画支援、要件定義、設計、開発、保守・運用業務を実施しています。グループ企業各社と直接取引を行うプライム案件となりますので、顧客に直接提案し、案件化して推進しています。
・これらの個々の案件に対してチームメンバーを指揮指導したり、時には自らが参画して成功に導くなど、プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。案件の対象は「企画支援・開発・保守」です。
・また正社員、パートナー社員で構成されるグループのラインマネジメントをご担当いただきます。
・EPSホールディングスのIT室や、イーピーエス社のIT室と連動して業務遂行をしていますので、場合によってはそちらの兼務出向の可能性があります。その場合は、各社のIT室の立場で、システム企画、個別案件の導入支援などに従事いただきます。

【キャリアパス】

まずは「顧客＝グループ各社の業務を理解すること」「EPSデジタルシェアの業務を理解すること」を主眼に置き、上位職の指導のもとで事案対応いただきます。当面は実績を積んでいただきながら必要なスキルの習得、社内外の人脈形成を主体に考えています。

当社では案件遂行のプロフェッショナルを目指すコースと、統括マネージャー、部長といったライン職を目指すコースにわかれていますが、本件の募集では「ライン職」を想定しており、次のようなキャリアプランを想定しています。
１．センター長、副センター長、部長、グループ長といったラインマネージャー
２．各社IT室の室長、室次長クラス

応募資格

必須

ラインマネージャーとして組織やグループを管理した経験
オープン/WEB系システムの設計、開発、テスト経験
システム開発におけるプロジェクトリーダー経験（２～３名規模以上）
顧客折衝および要件定義経験
外部ベンダー管理経験
プロジェクト収益または工数管理経験

歓迎

グループの予算実績管理経験
メンバーの目標管理経験
会計/人事/給与/購買業務といった社内業務に関するシステム構築経験
Strutsなどのアプリケーションフレームワークの経験

環境

OS： Windows / Linux
言語： Ruby (on Rails) / JavaScript / HTML
MW：
ツール・ソフト：　Intra-mart / git / SVN
DB： SQL Server / PostgreSQL

勤務地

東京本社（東京都新宿区津久戸町1-8 神楽坂AKビル）
※原則転勤無し

待遇・諸条件

雇用形態	正社員
試用期間	有り（3ヶ月）※試用期間中も待遇・条件等に差異はございません
給与	月給制月給490,000円以上（基本給＋手当を含む想定額）経験・能力・前職実績を考慮のうえ、決定します。 ■想定年収【経験 16年：プロジェクトリーダー】 680万円～【経験 18年：マネージャー】 800万円～ ※管理職は残業代支給の対象外です。
諸手当等	ライフサポート手当、住宅手当、家族手当、等級手当、役職手当、時間外手当（全額支給）、交通費（非課税限度額を上限に実費を支給）
賞与	年３回（6月、10月、12月）
昇給	年1回（10月）
勤務時間	1ヶ月単位のフレックスタイム制 ■ 標準労働時間 1日7.5時間 ■ コアタイム 11:00～14:00 ■ 休憩時間 11:45～12:45
休日・休暇	完全週休二日制（土・日）、祝日【年間休日】125日【休暇制度】年次有給休暇（入社日より付与）、フレキシブル休暇（年5日間取得可能）、年末年始（7日間）、EPSグループ創立記念休日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後の休暇（無給）、育児休業（無給）、子のイベント休暇（無給）、子の看護休暇（無給）介護休業・休暇（無給）
退職金	有（勤続3年以上の方が対象/規程有）
社会保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
福利厚生・制度等	テレワーク制度、資格取得奨励制度、教育研修制度、財形貯蓄、慶弔贈与金、ノー残業デー（毎週水曜日）、カジュアルフライデー、リラクゼーションルーム（マッサージサービスを利用可能）、クラブ活動（ハイキング、フットサル、ダーツ、テニスなど）、EAP相談室、団体生命保険、定期健康診断、育児・介護のための勤務時間・残業時間の短縮勤務制度
応募方法	応募フォームから必要事項を記入の上、送信してください。内容を確認後、メールにてご連絡をいたします。